“财富”的工作人员最近汇集了我们的2018年世界50位最伟大的领导者名单这个故事是这个报道的一部分瑞恩库格勒,谁成名,指挥关键的宠儿果实韦尔站和信条,现在是一个真正的票房老板,由于凯旋的成功那就是黑豹库格勒对奇迹电影世界的贡献带来了超过10亿美元的收入,这使得它成为美国非裔美国人库克勒曾经执导过的票房收入最高的美国电影,出现在“财富”世界50大最佳领导人榜单第17位今年承认了为好莱坞带来多元化视角的能力 - 并证明它对此有着巨大的胃口(这部电影仅仅是票房第十三位打破10亿美元大关)Coogler与Fortune谈及他的故事领导力的方法以及他如何说服他的行业中的其他人来实现他的愿景下面,这个对话的编辑摘录“财富”:你如何描述你的le风格风格

Ryan Coogler:我出现在踢足球的时候,我一直尊重那些会和球员一起训练的教练如果我们必须跑步,我会尊重那些和我们一起跑的人,而不是那些吹口哨并且站在那里的人我们确实尝试过演习,我试图成为一个尽我所能,尽我所能地努力成为第一个,最后一个,只要有可能就会尽力做到的人当出现问题时,我尽可能多地承担责任当事情发展时对,我试图转移责任这是一个需要很多人创造力的企业你可以做的最糟糕的事情就是将其他人做的事情记录下来

作为董事的一部分,你将获得信贷其他人的创造性选择,所以你想尽可能地弥补这一点

我们可以从黑豹身上拿走什么领导力课程

让T'Challa(这部电影的主角)成为一名优秀领导者的一些事情是,他并不害怕赋予与他共事的人以权力,他是一个从大家Wakanda收集信息的人[这个虚构的国家在那里设立黑豹队)是这样设立的:他们有长老理事会,并且这个国家有不同背景的人,他被鼓励去倾听每个人

尽管这是一个君主制,但是在这种民主风格中它有一种功能我们遇到了T'Challa,他正在试图找出传统与创新之间的这种平衡

你知道他是一个重视周围人的观点的人

同时,他不害怕跟随他的内心

对于那些认为自己不适合领导者的“模具”的人,你有什么建议

我认为我见过的每个人都非常擅长自己的工作,经历过可怕的自我怀疑 - 只是自我怀疑和冒名顶替综合症的麻痹时刻,我知道这样的感觉:'不,我不能这样做,我不知道为什么有人认为我可以做到这一点,我会让每个人都失望'[我的建议是]知道这是过程的一部分,并接受,但通过它如果你要去为了解决这个问题,让它激励你更加努力地工作[它有助于实现] 10次中的9次,你不是第一个经历过你所处境况的人即使你是在那里一直是那些处于相似情况的人或者处于更危险状态的人你如何让别人凝聚你的视野

对我来说,只是沟通诚实和开放与我想拍电影的人们这是每次黑豹要去或没有我,但我想拍的电影是[Marvel Studios总统]凯文菲奇和迪斯尼以及那些家伙们落后了​​这与在史蒂隆与克雷德一起工作时非常类似,他们对我如何看待它的工作充满期待,同时也认识到对于工作室来说这是一件生意

他们正在努力去做,而且这与我正在努力做的事情相吻合我总是试图了解他人的目标是什么这就是我去做的方式作为领导者,你面临的最大挑战是什么

我认为最大的挑战就是它要求的一致性这可能会让我失望当你是一个领导者时,你必须生活在你要求别人生活的地方,而且必须是不变的当谈到制作电影时,人们来来去去 演员来来往往,部门负责人来来去去,我也是直接写的,而且我一直在那里,你必须保持一致有一天,你自己偏离了你要求其他人承担责任的一天你不能再要求他们这样做 - 因为现在你变成了一个伪君子你一天要得到的事实是最难的事情本文是世界50大最杰出领导者特征的一部分,我们每年在商业,政府,慈善事业及其他领域发生变化的领导者名单单击此处查看整个套餐

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